VILLE D'ANGERS

About VILLE D'ANGERS

Missions Au sein du pôle Vie Professionnelle et rattaché au responsable du secteur Gestion collective du personnel: vous serez chargé, dans un collectif de travail, de traiter les différentes opérations relatives au processus de la paie pour les 3 collectivités dans le respect du calendrier mensuel: saisie des éléments variables, contrôles de bulletins de salaire, de requêtes globales de paie, suivi des indemnités journalières établissement du mandat de paie et du mandat de charges patronales en lien avec les autres collègues du secteur conseil et assistance aux gestionnaires RH des services déconcentrés et aux collègues de la DRH pour toutes questions liées à la paie (saisie, bulletin, cotisations…) suivi des avantages en nature logement et véhicules rédaction d’attestations diverses (Pôle emploi, attestation de salaire...) vous participerez au suivi des dossiers d’agents contractuels non mensuels: saisie des éléments du dossier de recrutement ou de changement de situation sur le logiciel HR ACCESS élaboration des actes de gestion de recrutement (contrats, arrêtés), mise en paie et contrôle des bulletins de salaire vous assurerez le suivi comptable lié aux frais de déplacements des agents (hors formation), et aux factures propres à la DRH Profil Avec une formation administrative de gestion (BAC +2), vous détenez une première expérience en ressources humaines et vous disposez d’une bonne maîtrise des outils bureautiques. Une connaissance dans le domaine de la paie serait appréciée. Rigoureux, fiable et organisé, vous avez le sens des priorités, et vous savez gérer vos activités en autonomie en tenant compte du collectif de travail. Vos qualités en matière de solidarité d’équipe et de discrétion sont reconnues.

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Company Type: Inconnu

Company Size: 11 - 50

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