Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie

About Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie

Die Berliner Verwaltung ist die größte Arbeitgeberin in der Region. Rund 120.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für 3,7 Millionen Menschen funktioniert. Hierbei bilden die Dienstkräfte des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes das Rückgrat der Berliner Verwaltung. Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie ist dafür verantwortlich, dass alle Berlinerinnen und Berliner gute Bildungsmöglichkeiten haben – von der frühkindlichen Bildung in der Kita bis zu einem guten Schulabschluss für eine Berufsausbildung oder ein Hochschulstudium. Sie schafft den Rahmen, dass sich junge Menschen und Familien in dieser Stadt wohlfühlen können und gewährleistet Förderung und Unterstützung in allen Lebenslagen. Neben den rund 35 000 Lehrkräften an den Berliner Schulen beschäftigen wir in den Fachabteilungen rund 1 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für grundsätzliche und operative Aufgaben. Zur Verstärkung ihres Teams sucht die Abteilung III - Jugend und Kinderschutz - der Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie ab 01.04.2020 eine Dienstkraft für das Aufgabengebiet Angelegenheiten der Hilfen zur Erziehung, insbesondere der Erziehungs- und Familienberatungsstellen (EFB) -m/w/d- Kennziffer 24/20 unbefristet, Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe: A 11 / E 10 TV-L / S 15 TV-L als Regierungsamtfrau/-mann oder Sozialamtfrau/-mann bzw. Tarifbeschäftigte/r oder Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagogin/-pädagoge Besetzbar mit einem Stellenumfang in Höhe von 75%. Das entspricht einer Wochenarbeitszeit bei Beamtinnen/Beamten von 30 Stunden, bei Tarifbeschäftigten 29,55 Stunden. Ihr Arbeitsgebiet umfasst Grundsatzangelegenheiten der Hilfen zur Erziehung, insbesondere der Erziehungs- und Familienberatungsstellen (EFB) Aufgaben im Bereich der Grundsatzangelegenheiten der Hilfen zur Erziehung und Eingliederungshilfe nach den §§ 27 - 35a, 36, 36a ff bzw. 42 (5) SGB VIII, insbesondere im Bereich der Erziehungs- und Familienberatung gemäß §§ 16, 18, 28 SGB VIII Geschäftsstelle für das Kooperationsgremium Erziehungs- und Familienberatungsstellen (EFB), EFB-Statistik einschließlich Sondererhebungen, Aufbereitung der Sachberichte und Themen der EFB, Organisation und inhaltliche Vorbereitung und Nachbereitung der Sitzungen des Gremiums. Bearbeitung und fachliche Weiterentwicklung der Zuwendungsverfahren an freie Träger, insbesondere an die EFBen gemäß Rahmenvereinbarung EFB und andere Einrichtungen der HzE, Erarbeitung der fachlichen Vorgaben zur Antragstellung, fachliche Antragsprüfung und Beratung der Träger zu Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung, Mittelbewirtschaftung, regelmäßige strukturelle und finanzielle Überprüfung der Träger, Auswertung der Verwendungsnachweise und Sachberichte einschließlich eines Erfolgs- und Wirkungscontrollings im Kontext der rahmenvertraglichen Regelungen. Organisatorische und inhaltliche Vor- und Nachbereitung des Unterausschuss Erzieherische Hilfen und Familienpolitik des Landesjugendhilfeausschuss und anderer anlassbezogener Sitzungen, Mitwirkung bei der Organisation von Fachtagen. Mitwirkung bei Sonderaufgaben z.B. bei der Aufarbeitung von Jugendhilfe in früherer Zeit (Heimerziehung, Pflegekinderhilfe usw.) Erstellung von Berichten und Stellungnahmen an das Abgeordnetenhaus und weitere Gremien. Sie bringen mit Für Beamtinnen und Beamte: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des Sozialdienstes oder des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes Für Tarifbeschäftigte: Diplom-Sozialarbeiter/in bzw. Sozialpädagogin/-pädagoge oder abgeschlossenes Bachelor-Studium der sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder Abschluss eines für das 1. Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes vergleichbaren FH- oder Bachelor-Abschlusses oder Abschluss des Verwaltungslehrgangs II mit Prüfung Die formalen Anforderungen müssen mit Ablauf der Bewerbungsfrist erfüllt sein. Weitere fachliche und außerfachliche Anforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil, das unter "weitere Informationen" hinterlegt ist. Wir bieten Ihnen eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten können. die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen und so Karrierechancen für sich eröffnen. eine attraktive Bezahlung, die sich für Tarifbeschäftigte nach dem TV-L (Berliner Fassung) bzw. für außertariflich Beschäftigte nach den AT-Bezahlungsrichtlinien des Landes Berlin und im Beamtenverhältnis nach dem Landesbesoldungsgesetz Berlin richtet. eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder). die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten. Sie können bei Bedarf ein Eltern-Kind-Zimmer nutzen. Nach Maßgabe vorhandener Plätze kann ggf. ein Platz in einer nahegelegenen Kindertagesstätte vermittelt werden. Wir sind vom audit berufundfamilie als familienbewusste Arbeitgeberin zertifiziert. ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote (z. B. vielfältige sportliche Aktivitäten) Ihre Gesundheit erhalten sollen. eine gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes mit öffentlichen Verkehrsmitteln, für die wir Ihnen ein Jobticket der BVG zur Verfügung stellen können. ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden wir bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigen. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung darauf hin, wenn Sie eine Schwerbehinderung haben. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Sie finden sich im Profil wieder? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 13.03.2020 über den unten stehenden Button "jetzt bewerben". Die vollständigen Stellenanforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil im Abschnitt "weitere Informationen". Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen tabellarischen Lebenslauf sowie ein aktuelles (nicht älter als ein Jahr) Zeugnis bzw. eine aktuelle dienstliche Beurteilung bei. Beschäftigte des öffentlichen Dienstes bitte ich, zusätzlich das Einverständnis zur Personalakteneinsicht im Rahmen des Auswahlverfahrens (mit eigenhändiger Unterschrift) zu erteilen. Bitte geben Sie dabei Ihre personalaktenführende Stelle an. Hinweise: Der Dienstort befindet sich in der Bernhard-Weiß-Straße 6, 10178 Berlin-Mitte. Ihre Ansprechpartner für weitere Fragen sind: bei fachlichen Fragen: III D, Frau Dr. Skutta, Tel.: 004930- 90227-5580 bei personalwirtschaftlichen Fragen: ZS B 2.7, Frau Schulz, Tel.: 004930- 90227-5744 bei Fragen zur Eingabe Ihrer Bewerbung: ZS B 2.8, Herr Salewski, Tel.: 004930-90227-5747. Weitere Informationen zur Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie erhalten Sie unter https://www.berlin.de/sen/bjf/ Darüber hinausgehende Informationen zur Berliner Verwaltung können Sie unter www.berlin.de/karriereportal einsehen. Die Berliner Verwaltung ist die größte Arbeitgeberin in der Region. Rund 120.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung setzen sich täglich dafür ein, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für 3,7 Millionen Menschen funktioniert. Hierbei bilden die Dienstkräfte des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes das Rückgrat der Berliner Verwaltung. Die Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie ist dafür verantwortlich, dass alle Berlinerinnen und Berliner gute Bildungsmöglichkeiten haben – von der frühkindlichen Bildung in der Kita bis zu einem guten Schulabschluss für eine Berufsausbildung oder ein Hochschulstudium. Sie schafft den Rahmen, dass sich junge Menschen und Familien in dieser Stadt wohlfühlen können und gewährleistet Förderung und Unterstützung in allen Lebenslagen. Neben den rund 35 000 Lehrkräften an den Berliner Schulen beschäftigen wir in den Fachabteilungen rund 1 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für grundsätzliche und operative Aufgaben. Zur Verstärkung ihres Teams sucht die Abteilung III - Jugend und Kinderschutz - der Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie ab 01.04.2020 eine Dienstkraft für das Aufgabengebiet Angelegenheiten der Hilfen zur Erziehung, insbesondere der Erziehungs- und Familienberatungsstellen (EFB) -m/w/d- Kennziffer 24/20 unbefristet, Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe: A 11 / E 10 TV-L / S 15 TV-L als Regierungsamtfrau/-mann oder Sozialamtfrau/-mann bzw. Tarifbeschäftigte/r oder Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagogin/-pädagoge Besetzbar mit einem Stellenumfang in Höhe von 75%. Das entspricht einer Wochenarbeitszeit bei Beamtinnen/Beamten von 30 Stunden, bei Tarifbeschäftigten 29,55 Stunden. Ihr Arbeitsgebiet umfasst Grundsatzangelegenheiten der Hilfen zur Erziehung, insbesondere der Erziehungs- und Familienberatungsstellen (EFB) Aufgaben im Bereich der Grundsatzangelegenheiten der Hilfen zur Erziehung und Eingliederungshilfe nach den §§ 27 - 35a, 36, 36a ff bzw. 42 (5) SGB VIII, insbesondere im Bereich der Erziehungs- und Familienberatung gemäß §§ 16, 18, 28 SGB VIII Geschäftsstelle für das Kooperationsgremium Erziehungs- und Familienberatungsstellen (EFB), EFB-Statistik einschließlich Sondererhebungen, Aufbereitung der Sachberichte und Themen der EFB, Organisation und inhaltliche Vorbereitung und Nachbereitung der Sitzungen des Gremiums. Bearbeitung und fachliche Weiterentwicklung der Zuwendungsverfahren an freie Träger, insbesondere an die EFBen gemäß Rahmenvereinbarung EFB und andere Einrichtungen der HzE, Erarbeitung der fachlichen Vorgaben zur Antragstellung, fachliche Antragsprüfung und Beratung der Träger zu Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung, Mittelbewirtschaftung, regelmäßige strukturelle und finanzielle Überprüfung der Träger, Auswertung der Verwendungsnachweise und Sachberichte einschließlich eines Erfolgs- und Wirkungscontrollings im Kontext der rahmenvertraglichen Regelungen. Organisatorische und inhaltliche Vor- und Nachbereitung des Unterausschuss Erzieherische Hilfen und Familienpolitik des Landesjugendhilfeausschuss und anderer anlassbezogener Sitzungen, Mitwirkung bei der Organisation von Fachtagen. Mitwirkung bei Sonderaufgaben z.B. bei der Aufarbeitung von Jugendhilfe in früherer Zeit (Heimerziehung, Pflegekinderhilfe usw.) Erstellung von Berichten und Stellungnahmen an das Abgeordnetenhaus und weitere Gremien. Sie bringen mit Für Beamtinnen und Beamte: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 des Sozialdienstes oder des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes Für Tarifbeschäftigte: Diplom-Sozialarbeiter/in bzw. Sozialpädagogin/-pädagoge oder abgeschlossenes Bachelor-Studium der sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder Abschluss eines für das 1. Einstiegsamt des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes vergleichbaren FH- oder Bachelor-Abschlusses oder Abschluss des Verwaltungslehrgangs II mit Prüfung Die formalen Anforderungen müssen mit Ablauf der Bewerbungsfrist erfüllt sein. Weitere fachliche und außerfachliche Anforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil, das unter "weitere Informationen" hinterlegt ist. Wir bieten Ihnen eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten können. die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen und so Karrierechancen für sich eröffnen. eine attraktive Bezahlung, die sich für Tarifbeschäftigte nach dem TV-L (Berliner Fassung) bzw. für außertariflich Beschäftigte nach den AT-Bezahlungsrichtlinien des Landes Berlin und im Beamtenverhältnis nach dem Landesbesoldungsgesetz Berlin richtet. eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL (Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder). die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten. Sie können bei Bedarf ein Eltern-Kind-Zimmer nutzen. Nach Maßgabe vorhandener Plätze kann ggf. ein Platz in einer nahegelegenen Kindertagesstätte vermittelt werden. Wir sind vom audit berufundfamilie als familienbewusste Arbeitgeberin zertifiziert. ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote (z. B. vielfältige sportliche Aktivitäten) Ihre Gesundheit erhalten sollen. eine gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes mit öffentlichen Verkehrsmitteln, für die wir Ihnen ein Jobticket der BVG zur Verfügung stellen können. ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden wir bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigen. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung darauf hin, wenn Sie eine Schwerbehinderung haben. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Sie finden sich im Profil wieder? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 13.03.2020 über den unten stehenden Button "jetzt bewerben". Die vollständigen Stellenanforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil im Abschnitt "weitere Informationen". Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen tabellarischen Lebenslauf sowie ein aktuelles (nicht älter als ein Jahr) Zeugnis bzw. eine aktuelle dienstliche Beurteilung bei. Beschäftigte des öffentlichen Dienstes bitte ich, zusätzlich das Einverständnis zur Personalakteneinsicht im Rahmen des Auswahlverfahrens (mit eigenhändiger Unterschrift) zu erteilen. Bitte geben Sie dabei Ihre personalaktenführende Stelle an. Hinweise: Der Dienstort befindet sich in der Bernhard-Weiß-Straße 6, 10178 Berlin-Mitte. Ihre Ansprechpartner für weitere Fragen sind: bei fachlichen Fragen: III D, Frau Dr. Skutta, Tel.: 004930- 90227-5580 bei personalwirtschaftlichen Fragen: ZS B 2.7, Frau Schulz, Tel.: 004930- 90227-5744 bei Fragen zur Eingabe Ihrer Bewerbung: ZS B 2.8, Herr Salewski, Tel.: 004930-90227-5747. Weitere Informationen zur Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie erhalten Sie unter https://www.berlin.de/sen/bjf/ Darüber hinausgehende Informationen zur Berliner Verwaltung können Sie unter www.berlin.de/karriereportal einsehen.

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