Colegio de Abogados y Abogadas de Costa Rica

About Colegio de Abogados y Abogadas de Costa Rica

Acerca de la vacante Funciones del Puesto 1. Analizar el procedimiento de gestión de cobro, implementando las mejoras necesarias, a fin de mantener al día el pago de cuotas de los agremiados(as). 2. Realizar el proceso de gestión de cobro de los (as) agremiados (as) en estado de morosidad de cuotas, localizando por vía telefónica al agremiado(a), notificando por correo certificado, verificando el mes de la notificación, y confeccionando lista para suspender (incluyendo la totalidad de los gestores de cobro), a fin de ser sometida a Junta Directiva para su aprobación y publicación. 3. Mantener un expediente por Abogado (a) con evidencia de todos los informes realizados en el proceso, a fin de tener información actualizada, en el momento en que sea requerido 4. Revisar los pagos recibidos de los agremiados (as) y cotejar con la lista de los que se encuentran en el “proceso de cobro”, para determinar si han pagado sus cuotas e informar a la Dirección Ejecutiva para la toma de decisión respectiva. 5. Llevar un control exacto y preciso de las cuotas por cobrar, a fin de brindar información oportuna a la Dirección Ejecutiva, para la respectiva toma de decisiones. 6. Coordinar y supervisar la labor de los y las funcionarios (as) involucrados en la gestión de cobro, para que el proceso se realice en forma adecuada. 7. Trasladar información actualizada obtenida a la persona encargada de actualizar la base de datos, con el fin de mantener la misma actualizada. 8. Trasladar al Departamento Legal el acto de inicio del procedimiento, a fin de que el mismo cuente con el aval correspondiente. 9. Trasladar los expediente al Fiscal (a), a fin de que este (a) los eleve a la Junta Directiva. 10. Realizar estudios del manejo de los costos de los cursos de actualización jurídica que se imparten en la Sede Central y en las Sedes Regionales, a fin de tener la justificación y el detalle de los mismos. 11. Proyectar los ingresos con la oferta académica presupuestada para cada año, con el propósito de tener la visión de las metas esperadas. 12. Identificar las oportunidades de aumento de ingresos, para lograr un balance positivo entre estos y los gastos. 13. Analizar en forma contable del costo de los seminarios, foros y otros que realiza el Colegio; para contar con la información requerida en la toma de decisión de su realización. 14. Analizar y dar seguimiento del costo de las horas extraordinarias cancelas al personal que apoya en la organización de las actividades académicas del Colegio, con el fin de contar con un detalle de ese costo. Requisitos del Puesto Bachiller en Administración de Empresas, Contabilidad o afín Experiencia Deseada Tres año en labores similares Habilidades Deseadas Amplios conocimientos en el manejo de paquetes de cómputo Amplios conocimientos en medios de localización de personas Conocimientos contables Experiencia en supervisión de personal Otros detalles Area del Puesto Administración Ubicación del Puesto San José, San Jose, Costa Rica Nivel de Cómputo

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