Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft

About Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft

Als Bildungsinstitution der hessischen Unternehmerverbände [VhU] erbringen wir mit rund 850 fest angestellten Mitarbeitern/-innen an über 50 Standorten Dienstleistungen für öffentliche Auftraggeber, Unternehmen, Beschäftigte sowie Ausbildungs- und Arbeitsuchende. Zu der Region Rhein-Main gehören die Landkreise Hochtaunuskreis, Main-Taunus-Kreis, Wetteraukreis, Stadt und Kreis Offenbach sowie Frankfurt am Main. Unsere Region wächst stetig durch innovative Projekte für unterschiedliche Berufsfelder und für verschiedene Zielgruppen. Dabei arbeiten wir für und mit Menschen – geprägt von der Vielfalt in Qualifikation, Berufserfahrung und kultureller Herkunft unserer Mitarbeiter/-innen. Unsere Teams brauchen Ihre Unterstützung. Wir suchen aktuell einen Jobcoach für unser Team am Standort für die Zielgruppe Erwachsenen mit und ohne Berufsausbildung bzw. Studienabschluss, die mit unserer Unterstützung den Weg in Beschäftigung schaffen. Sie coachen die Teilnehmenden individuell und zu unterschiedlichen Themen in Kleingruppen und vermitteln die Teilnehmende in betriebliche Erprobungen sowie in eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung. Für unseren Standort Frankfurt suchen wir Sie frühstens zum 23.03.2020 in Vollzeit, in Teilzeit. Ihre Aufgaben Terminierung und Dokumentation der individuellen Trainings, Coachings und betrieblichen Erprobungen Erarbeitung von beruflichen Perspektiven für und mit den Teilnehmenden im Gruppen- und/oder Einzelcoaching Identifizierung und Dokumentation der Qualifikationen sowie das Aufzeigen von weiteren Qualifizierungsbedarfen für den beruflichen Übergang Koordinierung und Fortführung des individuellen Eingliederungs- und Aktivitätenplans der Teilnehmenden inhaltliche Gestaltung und Durchführung von Trainings zu verschiedenen Themen wie z. B. Bewerbungstraining, Zeitmanagement, Selbstpräsentation auf bekannten Jobportalen [vor allem der Jobbörse] Suche von passenden Stellenangeboten mit den Teilnehmenden auf Grundlage ihrer Kompetenzen und Qualifikationen Unterstützung und Beratung der Teilnehmenden ihre - zum Teil - spezifischen Qualifikationen auf passende Stellenangebote übertragen zu können Akquise von Praktikums- und Arbeitsstellen Vermittlung in sozialversicherungspflichtige Beschäftigung administrative und organisatorische Tätigkeiten Unser Angebot Mitarbeit in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Tätigkeiten Vielfältige Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Angemessene Vergütung Förderung der individuellen Weiterbildung Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Private Unfallversicherung Beteiligung an der privaten Altersvorsorge Vorteilsportal für Mitarbeitende Ihr Profil anerkannter Fachhochschul- oder Studienabschluss mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der beruflichen sowie sozialen Eingliederung Meister- oder Ausbildereignungsprüfung [AdA] Verständnis für betriebliche Strukturen und Prozesse Kenntnisse von Personalauswahlsystemen/-Kriterien der Unternehmen sowie des regionalen Arbeitsmarktes Kommunikations- und Organisationsstärke Berufserfahrung mit und einen empathischen Zugang zur Zielgruppe „Erwachsene“ im Idealfall eine Coaching-Ausbildung Erfahrung in der Arbeit mit Gruppen Empowerment und Handlungsorientierung sind fester Bestandteil Ihrer pädagogischen Arbeit Sie können den Förderbedarf und die Kompetenzen der Teilnehmenden schnell erfassen, beschreiben und passgenaue Förderangebote gestalten oder im Bedarfsfall Netzwerkpartner hinzuziehen Sie haben vielseitige und kreative Ideen zur Gestaltung von Trainings mit der Zielgruppe für das Erlernen von Schlüsselkompetenzen Offenheit für Menschen mit unterschiedlichen kulturellen und sozialen Hintergründen eine hohe Kompetenz im Bewerbungstraining ausgeprägtes Interesse für das Arbeitsangebot auf dem regionalen Arbeitsmarkt und für arbeitsmarktrelevante Kompetenzen der Teilnehmenden starke Kompetenzen in der Akquise von Betrieben, Praktikastellen und in der Vermittlung in Arbeit hohe Motivation und Engagement den Arbeitsalltag eigenständig zu gestalten routinierter im Umgang mit Microsoft Office und sind in der Lage sich schnell in bestehende Systeme wie unserer hauseigenen Datenbank einzuarbeiten Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Company Info

Legal Form: eV

Company Type: Public

Company Size: 51 - 250

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