Areus

About Areus

Weiter denken. Besser lösen. Als mittelständisches Unternehmen sind wir Entwicklungspartner der internationalen Automobilindustrie, der Industrie- und Messtechnik sowie weiterer innovativer Branchen. Für unsere Kunden denken wir immer einen Schritt voraus und entwickeln und produzieren zukunftsweisende Lösungen mit unseren Kompetenzen in den Bereichen · Elektronikentwicklung · Prüf- und Messtechnik · Integrationstest/ Systemtest · Audiotechnik/ Akustik.... und das in einer State-of-the-Art-Umgebung. Ihr Erfolgskurs mit Areus: Spannende Projekte und zukunftsorientierte Produkte: Sie übernehmen spannende Projekte und arbeiten an zukünftigen Technologien – entweder in Kundenprojekten oder in unserer eigenen Entwicklungsabteilung. Bei der Projektauswahl werden neben individuellen Fähigkeiten und Stärken auch Wünsche und Vorlieben berücksichtigt. Als zertifizierter Entwicklungspartner liegt unsere Kompetenz in der Elektronikentwicklung, der Prüf- und Messtechnik, der Akustik und Audiotechnik sowie im Testing. Hierbei bieten wir Ihnen vielseitige Einstiegschancen, vollkommen unabhängig davon auf welcher Karrierestufe Sie sich momentan befinden. Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird in unserem Unternehmen groß geschrieben. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Tage an. Teilzeitarbeit ist bei uns über alle Karrierestufen hinweg möglich, damit unsere Mitarbeiter mehr Zeit für Familie und private Vorhaben haben. Auch Sabbaticals, eine berufliche Auszeit für Reisen, Weiterbildung oder die Familie, werden gerne realisiert. Unsere Mitarbeiter unterstützen wir auch bei der Kinderbetreuung. In unserem Eltern-Kind-Arbeitszimmer können Sie ihr Kind betreuen und gleichzeitig an den Aufgaben arbeiten. Der Raum dient zur Überbrückung von kurzfristigen Betreuungsengpässen, wenn der Besuch eines Kindergartens oder der Schule nicht möglich ist. Weiterentwicklung und Förderung: Die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist uns sehr wichtig. Aus diesem Grund unterstützen wir Weiterbildungsmaßnahmen und pflegen eine kontinuierliche Feedbackkultur. Dazu bieten wir Weiterbildungen an, insbesondere auch im Bereich der Softskills, die intern oder extern stattfinden. Wir stehen im ständigen Dialog mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. In regelmäßigen Gesprächen geben wir Rückmeldung zu ihrer Entwicklung und besprechen gemeinsam sinnvolle Maßnahmen. Das schafft Transparenz und zeigt ihnen, wo sie stehen. Zeitgemäße Vergütungspolitik: Das Gehalt setzt sich aus dem monatlichen Entgelt und den Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, VWL, Zuschuss für Direktversicherung und ggf. Ausschüttung einer jährlichen Gewinnbeteiligung zusammen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können die Zukunft von Areus im Rahmen des Programms „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ aktiv mitgestalten: Hier erhält der Mitarbeiter eine Prämie, wenn aufgrund seiner Empfehlung ein neuer Kollege bei Areus eingestellt wird. Weitere Informationen zu unseren Stellenangeboten finden Sie hier: https://www.areus.de/karriere/ Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Mail an [email removed] https://www.areus.de

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Legal Form: GmbH

Company Size: 1001 - 5000

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Hiring Locations: 4

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