Aldeas Infantiles SOS Chile

About Aldeas Infantiles SOS Chile

Organización sin fines de lucro, requiere de Analista Contable y RRHH, para su oficina ubicada en la comuna de Macul, Santiago, quien tendrá las siguientes responsabilidades: 1. Funciones asociadas al área financiera-contable Sistematizar la información administrativa-contable mensualmente siguiendo los principios e instrucciones vigentes del Manual de Finanzas de AISOS Chile, cumpliendo con los estándares de calidad y dentro de los plazos establecidos. Asesorar al Director del programa respecto a la elaboración y ejecución del presupuesto anual, controlando la razonabilidad de los gastos y velando por la correcta utilización de los fondos. Realizar las solicitudes de fondos mensuales a la ON en los plazos definidos, brindando las explicaciones claras en caso de modificaciones respecto a la planificación inicial. Gestionar todos los pagos y cobros tales como pagos a proveedores, egresos por salarios, cotizaciones previsionales, cobros por arriendos, etc. Responsable del manejo diario de Caja chica siguiendo los procedimientos establecidos. Realizar registros y actualizaciones referidas a las altas, bajas y almacenamiento de activos fijos. Responsable de la administración de insumos del programa. Recepcionar y registrar la correspondencia del programa, manteniendo el orden de los archivos con toda la documentación contable, jurídica y de colaboradores del programa. Liderar junto al Director de programa el proceso de entrega y rendición del presupuesto familiar manejado por las colaboradoras. Responsable del proceso de rendición de fondos mensual ante el SENAME (Senainfo) y Proyectos Específicos, y del control de los ingresos acordados por convenio vigente. Responsable de realizar trámites generales que sean necesarios ante entidades públicas y privadas. Realizar otras funciones asignadas que sean inherentes al cargo. 2. Funciones asociadas a la Administración de Personal Retroalimentar y emitir mensualmente información al área de Recursos Humanos de Oficina Nacional, con la documentación escaneada, firmada y en los plazos establecidos del movimiento de personal; contratos, finiquitos, anexos, licencias médicas, créditos, contrataciones, etc. Mantener actualizadas las carpetas de los colaboradores del Programa, siendo responsable de solicitar toda la documentación a los nuevos colaboradores. Coordinar y tramitar asuntos laborales (Inspección del Trabajo), sociales (caja de compensación), previsionales y bancarios del Programa cuando esto sea necesario. Incorporar al colaborador al Seguro Complementario de Salud una vez que pase a contrato indefinido, respaldando la documentación e informando a Recursos Humanos. Monitorear que el Libro de Asistencia de los colaboradores esté actualizado diariamente. Llevar registro actualizado de Vacaciones y días libres, junto con los respaldos, informando constantemente a Oficina Nacional. - Realizar otras funciones asignadas que sean inherentes al cargo. REQUISITOS Estudios mínimos: Universitaria Carreras: Requisitos Minimos: - Contador General, Contador Auditor, Administración de Empresas y/o carreras afines Al menos 3 años de experiencia laboral, cumpliendo funciones Financieras, Contables y de RRHH Manejo y conocimientos de: Contabilidad, Contratos, finiquitos, anexos, carpetas de personal, bases de datos, legislación laboral vigente, licencias médicas, vacaciones, presupuesto, bases de datos y todo lo relacionado a ambas áreas. CONTRATO Tipo de contrato: Jornada Completa Duracion: Indefinido Jornada Laboral: Jornada Completa

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