МТСБУ

About МТСБУ

МТСБУ є єдиним об'єднанням страховиків, які здійснюють обов'язкове страхування цивільно-правової відповідальності власників наземних транспортних засобів за шкоду, заподіяну третім особам. Функціональні завдання : розвиток та управління процесами просування бренду роботодавця, підбору та адаптації персоналу (в тому числі вдосконалення, оптимізація та автоматизація зазначених процесів); рекрутинг, адаптація та стажування працівників; реалізація стратегії просування бренду роботодавця відповідно до EVP для різних цільових аудиторій та концепції бренду роботодавця; організація участі та представлення роботодавця в заходах, націлених на просування бренду роботодавця (робота з вищими учбовими закладами, участь у ярмарках вакансій, відкриті лекції, хакатон та кейс-змагання, просування в соціальних мережах тощо); організація комунікативної підтримки працівників в період адаптації (супроводження чат-боту з адаптації, забезпечення актуальності welcome буклету, welcome пакету, опитування в рамках Employee experience journey тощо); організація зовнішньої комунікаційної підтримки вакансій (супроводження Телеграм каналу, забезпечення актуальності сторінки Кар'єра, на офіційному сайті роботодавця, розміщення вакансій на інших ресурсах); організація та супроводження конкурсного відбору кандидатів на ТОП позиції (керівників структурних підрозділів); пошук та підбір персоналу на вакантні посади роботодавця; підготовка аналітичних матеріалів за напрямком розвитку та просування бренду, рекрутингу та адаптації; МИ ПРОПОНУЄМО: ринковий рівень оплати праці; щоквартальні премії на основі оцінювання результатів роботи (ІКПЕ); можливість професійного розвитку в стабільній організації; можливість брати участь в загально-організаційних проектах; Ми очікуємо від кандидата: вищу освіту ; досвід роботи в напрямках рекрутингу, адаптації, розробці та просуванні бренду роботодавця від 3 років; знання та досвід використання інструментів залучення кандидатів, пошуку та підбору персоналу; досвід в напрямках розвитку, оптимізації та автоматизації процесів пошуку, підбору, адаптації персоналу; розвинені презентаційні та комунікаційні навички, лідерські здібності, системність та орієнтованість на результат; володіння англійською мовою на рівні не нижче В1 буде перевагою; впевнене користування Microsoft, Office Excel, PowerPoint. УМОВИ РОБОТИ: Графік роботи: Пн-Чт 09:00 - 18:00, Пт 09:00 - 16:45. Заробітна плата за результатами співбесіди.

Synonyms

Technologies (from Job Ads)

Hiring Locations

Headquarters

Loading map...

Company Info

Job Ad Metrics

Job Ads found: 32

Job Ads per Month: 1.8

Hiring Locations: 1

Data Info